おはようございます
【コーチング✖️DiSCコミュニケーション】
DiSCスタイル別対応編、今回からはiスタイル編です
DiSCスタイルのタイプ別によって、相性があります。
今回は、【上司i、部下Dスタイル】編です。
一般的にiスタイルの上司は部下とコミュニケーション
を多くとろうとします。
なんといっても「影響」を与えたいわけですから、
自分のことをばんばん話したり、ばんばん相手に
話しかけたり。
それが度を越してしまうと、Dスタイルの部下には
自分をコントロールしようとするアプローチと
とられかねません。
Dスタイルの部下に対していちばんよいのは、目標を
設定したら後は任せて放っておくことです。
その間は特に何もなくてもだいじょうぶ。常に刺激的な
コミュニケーションを作り出さなければという自分の
欲求を多少抑えることも、部下がDスタイルの場合は
必要ですよ。
↑
iスタイルはここを良く意識して（笑）
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