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コーチ＆コーチング講師育成コーチ
みなと神戸コーチ＠もっさん
こんにちは(o^^o)
コーチングセッションでは、GOAL（目標）が明確になれば、次に
現状をしっかりと把握します。
現状把握の具体的な5つのアプローチは以下の通り
（１）現在の状況を、数字化する
「うまくいってる事が１００だとしたら、いまは
数値で言うとどれくらい？」とクライアントに現状を
数値化してもらいます。
（２）現在の状況を、異なる視点で眺めてみることを促す
「あなたの部下は、どのように感じていると思いますか？」
視点を変えることで、今いる自分を客観的に見ることが
できます。
（３）クライアント自身の、行動したことを明確化する
「今まで、やった事は何ですか？」
ぼんやりと記憶に残ってるやってきた事を言語化します。
（４）現状の制限を確認する
「制限になってるのは何ですか？ 」とクライアントから
制限が聞こえて来たなら、制限と考えてる事を明確化します。
（５）クライアントの現状をフィードバックする
「私にはあなたが○○○のように見えます」
（聴こえます・感じます）とフィードバックする事で、
客観的に自信について見つめ直す事ができます。
この様に、今、この地点での自身の状態をクライアント
と共に明確にすることで、ゴールとのギャップが明確化
されていきます。
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