こんにちは♪
DiSCスタイルのそれぞれのスタイルがリーダーシップ
を発揮するときに気をつけたい事を考えて行きましょう!
Sスタイルのリーダーの強みは、「合意」を大切にする
事で、メンバー一人一人に気を配り、声をかけ、承認を
与えていくのを忘れません。
そして、部下がDスタイルの場合の接し方アドバイス!
「き然とした態度を取る」です。
Dスタイルの部下は決断が早い人を尊敬する傾向があります。
それに対して、Sスタイルは「合意」を取る事を大事にする
ので、Dスタイルの部下からすると、決断力がないと見えて
しまいます。
そうすると、Sスタイルのリーダーのいう事を聞かない
という事態になりかねません。
対応策は2つ
一つは、自分は大事な案件に関して、どんな事があっても
「合意」をとるということを「決断」していると伝える。
もう一つは、自分で「決める」練習をし、いざという時は、
自分で決める人だと印象つけることです。
どちらの場合も「決める」事が重要になってきます。
☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆☆
◾コーチング✖️DiSC®コミュニケーションの仕組みが
理解できます。
◾起業コーチに何が必要かわかります。
◾コーチング講師になるやり方が理解出来ます。
◾コーチングスキルが理解できます。
◾プロコーチとは、何をしているか理解できます。
◾自己肯定感を高める方法がわかります。
ライン@登録で無料オンライン講座が受けれます
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓
——————————————————————————-
コーチングに必要なマインドやスキルを
動画配信しています!
こちらをクリック
↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓